1385 Nachhaltiges Ressourcenmanagement

Modulverantwortliche
  • Prof. Holger Rohn
Lehrende
  • Prof. Holger Rohn
Empfohlene Voraussetzungen zur Teilnahme

Kenntnisse in Industrial Ecology oder alternativ Nachweis von vergleichbaren Kenntnissen der Software Umberto

Kurzbeschreibung

Arten von Ressourcen, natürliche Ressourcen, Rohstoffe | Einsatzbereiche von Ressourcen | Ressourcenpolitik | Rohstoffsysteme, Reichweiten, Verfügbarkeit, Kritikalität von Rohstoffen | Umweltauswirkungen | Steigerung der Ressourceneffizienz | Management natürlicher Ressourcen | Betriebliches Ressourcenmanagement | Betriebliche Umwelt-/Ökobilanzen | Ökologische / nachhaltige Beschaffung und Lieferantenbewertung | Umwelt und Nachhaltigkeitskennzahlen | Integration in Managementsysteme, insb. Umwelt- und Nachhaltigkeitsmanagement

Inhalte

Arten von Ressourcen, natürliche Ressourcen, Rohstoffe
Einsatzbereiche von Ressourcen
Ressourcenpolitik
Rohstoffsysteme, Reichweiten, Verfügbarkeit, Kritikalität von Rohstoffen
Umweltauswirkungen
Steigerung der Ressourceneffizienz
Management natürlicher Ressourcen
Betriebliches Ressourcenmanagement
Betriebliche Umwelt-/Ökobilanzen
Ökologische / nachhaltige Beschaffung und Lieferantenbewertung
Umwelt- und Nachhaltigkeitskennzahlen
Integration in Managementsysteme, insb. Umwelt- und Nachhaltigkeitsmanagement
Software und Datenbanken zur Analyse, Bewertung und Visualisierung im Kontext des nachhaltigen
Ressourcenmanagements (z.B. Visio, Eco-Cockpit, e!Sankey, Umberto, Ecoinvent, Gabi).
Die Software und Datenbanken sind teilweise nur in englischer Sprache verfügbar. Die entsprechenden Teile
der Vorlesung und Übungen erfolgen daher auf Englisch.

Fachkompetenzen
Die Studierenden können
- die Grundlagen, Grundbegriffe und übergeordnete Zusammenhänge von Ressourcen und ihren Ein-
satzbereichen innerhalb des Lebenszyklus identifizieren und wiedergeben,
- Umweltauswirkungen der eingesetzten Ressourcen beschreiben,
- Rohstoffpolitik, Rohstoffsysteme und die Verfügbarkeit von Rohstoffen verstehen und Einflussfaktoren
kennenlernen,
- die Relevanz und wichtige Anwendungsfelder von Ressourcenmanagement für Organisationen (inkl.
Unternehmen) erkennen,
- betriebliche Umwelt-/Ökobilanzen konzipieren, erstellen und weiterentwickeln,
- Maßnahmen zur Einsparung von Ressourcen und Ressourceneffizienzsteigerung planen,
- Umweltbilanzen und -berichterstattung von Organisationen analysieren und vergleichen,
- Umwelt- und Nachhaltigkeitskennzahlen von Organisationen einordnen, erstellen und bewerten
Methodenkompetenzen (fachlich & überfachlich)
Die Studierenden können
- Methoden und Konzepte des nachhaltigen Ressourcenmanagements praxisorientiert anwenden,
- Methoden zur Datenerhebung, -recherche,- validierung im Rahmen von nachhaltigem Ressourcen-
management anwenden,
- Software und Datenbanken zur Analyse, Bewertung und Visualisierung im Kontext nachhaltigen
Ressourcenmanagements (z.B. Visio, Eco-Cockpit, e!Sankey, Umberto, Ecoinvent, Gabi) einsetzen
und auf Praxisbeispiele anwenden,
- Methoden des betrieblichen Ressourcenmanagements wie z.B. Betriebliche Umwelt-/Ökobilanzen,
Corporate Carbon Footprint anwenden und Ergebnisse kritisch reflektieren.
Sozialkompetenzen
Die Studierenden können
- die Modulinhalte in angemessener Fachsprache (auch in Englisch) kommunizieren,
- die Anwendung der vermittelten Methoden und Konzepte auf ausgewählte Fallbeispiele transferieren,
- selbständig und im Team wissenschaftliche Sachverhalte recherchieren, aufbereiten und präsentieren,
- ihre erworbenen Kenntnisse in nachhaltigem Ressourcenmanagement an Dritte weitergeben.
Selbstkompetenzen
Die Studierenden können
- Ressourcenmanagement und dessen Umsetzung in Organisationen kritisch reflektieren,
- selbständig und im Team wissenschaftliche Sachverhalte recherchieren, aufbereiten und präsentieren,
- Ergebnisse begründen und über Sachverhalte der Modulinhalte umfassend kommunizieren,
- ihre Arbeitsweise und Zeiteinteilung in einer konkreten Projektarbeit so koordinieren, dass sie diese
Arbeit eigenverantwortlich und selbstständig zum erfolgreichen Abschluss bringen,
- ihre Arbeitsergebnisse und Vorgehensweise kritisch reflektieren.
ECTS-Leistungspunkte (CrP)
  • 5 CrP
  • Arbeitsaufwand 150 Std.
  • Präsenzzeit 60 Std.
  • Selbststudium 90 Std.
Lehr- und Lernformen
  • 4 SWS
  • Vorlesung
  • z.T. mit Übungen und/oder Labor
Studiensemester
  • Betriebswirtschaft - Nachhaltigkeitsmanagement (B.Sc. 2022) - 4. - 6. Semester
  • Nachhaltigkeitsmanagement (B.Sc. 2022)
Dauer
1 Semester
Häufigkeit des Angebots
Einmal im Jahr
Unterrichtssprache
Englisch
Bonuspunkte

Ja

Bonuspunkte werden gemäß § 9 (4) der Allgemeinen Bestimmungen vergeben. Art und Weise der Zusatzleistungen wird den Studierenden zu Veranstaltungsbeginn rechtzeitig und in geeigneter Art und Weise mitgeteilt.

Prüfungsleistungen

Präsentationen
und/oder Hausarbeiten (ggf. Portfolio)
und/oder Klausur
und/oder Übungen
(Die konkrete Prüfungsform hängt vor allem von der Teilnehmerzahl ab und wird mit ihrem jeweiligen Anteil zu Veranstaltungsbeginn rechtzeitig und in geeigneter Art und Weise bekannt gegeben)

Benotung
Die Bewertung des Moduls erfolgt gemäß §§ 9, ggf. 12 (Teilleistungen), ggf. 18 (Arbeiten, Kolloquien) der Allgemeinen Bestimmungen (Teil I der Prüfungsordnung).
Verwendbarkeit
Gemäß § 5 der Allgemeinen Bestimmungen (Teil I der Prüfungsordnung) Verwendbarkeit in allen Bachelorstudiengänge der THM möglich.
Literatur, Medien

siehe Skript und/oder Moodlekurs

Rechtliche Hinweise